USPS เสนอทางเลือกในการทำงานให้กับเจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ที่เกษียณแล้ว

USPS เสนอทางเลือกในการทำงานให้กับเจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ที่เกษียณแล้ว

บริการไปรษณีย์เสนอโอกาสให้ผู้เกษียณอายุกลับมาทำงานนอกเวลาในฐานะพนักงานบรรเทาทุกข์ของเจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ ภายใต้แผนนี้ เจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ที่มีสิทธิ์ได้รับการเกษียณอายุแบบเลือกได้หรือผู้ที่อยู่ภายใต้ข้อเสนอการเกษียณอายุก่อนกำหนดโดยสมัครใจในปัจจุบันจะยังคงได้รับเงินรายปี แม้ว่างานนี้จะไม่เพิ่มจำนวนเงินรายปีเพิ่มเติม

พนักงานไปรษณีย์บรรเทาทุกข์จะทำงานในที่ทำการไปรษณีย์

ซึ่งบริการจะลดลงเหลือ 2-4 ชั่วโมงต่อวัน ตามข้อมูลของUSPS ผู้ที่ได้รับการว่าจ้างจะได้รับ $11.76 ต่อชั่วโมง เจ้าหน้าที่ไปรษณีย์เต็มเวลามีรายได้เฉลี่ย 29.85 ดอลลาร์ ต่อชั่วโมง ตามตัวเลขเดือนพฤษภาคม 2554 จากสำนักสถิติแรงงาน

ต้องโพสต์ตำแหน่งงานที่เปิดรับสมัครก่อนและกระบวนการสรรหาปกติจะเสร็จสิ้นก่อนที่จะสามารถจ้างผู้เกษียณอายุได้ ตามร่างเอกสารคำถามที่พบบ่อยที่โพสต์โดย National League of Postmasters ผู้เกษียณอายุที่ทำงานเป็นพนักงานบรรเทาทุกข์จะถูกจำกัดการทำงานที่ 180 วันต่อปีปฏิทิน

 ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!

ความเคลื่อนไหวนี้เกิดขึ้นในขณะที่ USPS ยังคงต้องรับมือ

กับปัญหาทางการเงินเนื่องจากปริมาณจดหมายที่ลดลง ในเดือนเมษายนวุฒิสภาผ่านร่างกฎหมายพร้อมคำแนะนำในการปรับโครงสร้าง กฎหมายไปรษณีย์ที่สนับสนุนโดยตัวแทน Darrell Issa (R-Calif.) ประธานคณะกรรมการกำกับดูแลสภาและการปฏิรูปรัฐบาล ได้รับการรายงานจากคณะกรรมการของเขาในเดือนมกราคม แต่ยังไม่มีกำหนดสำหรับการลงคะแนนเสียงสภาเต็ม

ในขณะเดียวกัน USPS ได้วางแผนที่จะปิดโรงงานและปรับลดพนักงาน

USPS ประกาศในเดือนพฤษภาคมว่าการกู้ยืมเงินจะมีให้สำหรับผู้โพสต์อาชีพเต็มเวลาทุกคน พนักงานประมาณ 13,000 คนมีสิทธิ์ได้รับข้อเสนอนี้ ซึ่งรวมถึงการแบ่งจ่าย 20,000 ดอลลาร์ระหว่างการจ่ายเงินสองครั้ง กำหนดเส้นตายในการรับข้อเสนอได้ขยายออกไปถึงวันที่ 2 กรกฎาคม ตามรายงานของNational Association of Postmasters of the United States

เจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ที่สนใจจ้างงานสามารถติดต่อผู้จัดการเขตฝ่ายทรัพยากรบุคคลหรือผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการไปรษณีย์

Esther Carey ฝึกงานที่ Federal News Radio

Credit : ufaslot